Kierownik Referatu Profilaktyki i Promocji Zdrowia w Wydziale Spraw Społecznych

Prezydent Miasta Gdańska
na podstawie art. 11 ust.1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych

 (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz.1458)

ogłasza nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze
w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12

I. Określenie kierowniczego stanowiska urzędniczego:

Kierownik Referatu Profilaktyki i Promocji Zdrowia w Wydziale Spraw Społecznych

II .Kandydat przystępujący do naboru winien spełniać następujące wymagania:

1) Niezbędne

• wykształcenie wyższe medyczne lekarskie;
• min. 4 letni staż pracy lub min. 4 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku;
• obywatelstwo polskie;
• nieposzlakowana opinia;
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.

2) Dodatkowe

• studia podyplomowe w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia lub administracji publicznej;
• staż pracy w administracji publicznej;
• staż pracy na stanowisku kierowniczym.

III. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1. nadzór nad realizacją zadań Referatu określonych w zarządzeniu Prezydenta Miasta Gdańska w sprawie określenia szczegółowego zakresu działania i wewnętrznej struktury Wydziałów Urzędu Miejskiego w Gdańsku;
2. kreowanie polityki zdrowotnej w mieście w oparciu o dostępne wyniki badań i ekspertyz;
3. stałe monitorowanie stanu zdrowia mieszkańców Gdańska oraz prowadzenie statystyki zdrowotnej;
4. doradztwo i inicjatywa w zakresie tworzenia systemowych rozwiązań w ochronie zdrowia;
5. konsultowanie ze środowiskiem lekarskim gminnego programu:
- promocja zdrowia i przeciwdziałania wybranym chorobom społecznym,
- profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych,
- przeciwdziałania narkomanii,
6. ocena w zakresie medycznym realizacji gminnego programu:
- promocja zdrowia i przeciwdziałania wybranym chorobom społecznym,
- profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych,
- przeciwdziałania narkomanii,
7. poszukiwanie rozwiązań problemów mieszkańców Gdańska występujących w ochronie zdrowia;
8. udział w pracach i zjazdach Komisji ds. Ochrony Zdrowia i Polityki Społecznej Unii Metropolii Polskich;
9. nadzór nad Gdańskim Zespołem Żłobków, Gdańskim Centrum Profilaktyki Uzależnień, Ośrodkiem Terapii Dzieci i Młodzieży z Rodzin Alkoholowych oraz Ośrodkiem Promocji Zdrowia i Sprawności Dziecka;
10. kontrola realizacji umów w zakresie prowadzenia Miejskiej Poradni Terapii Uzależnień i Współuzależnienia oraz Pogotowia socjalnego dla osób nietrzeźwych;
11. planowanie i realizacja budżetu Miasta w zakresie ochrony zdrowia;
12. ocena projektów aktów prawnych, ofert i innych dokumentów, z których wynikają lub mogą wyniknąć skutki w zakresie ochrony zdrowia dla mieszkańców Gdańska;
13. reprezentowanie Prezydenta Miasta Gdańska na spotkaniach w środowisku medycznym;
14. bieżąca współpraca z centrum Zarządzania Kryzysowego w Gdańsku,
15. udział w posiedzeniach resortowych komisji Rady Miasta Gdańska.

IV . Dokumenty składane przez kandydata winny zawierać:

• list motywacyjny wraz z koncepcją funkcjonowania Referatu Profilaktyki i Promocji Zdrowia (w osobnej zamkniętej kopercie),
• życiorys (CV);
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
• oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
• kserokopia dyplomu ukończenia studiów;
• kserokopie świadectw pracy
• inne dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i umiejętności, referencje, opinie.

V. Dokumenty należy składać w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 - Sala Obsługi Mieszkańców stanowiska nr 14 - 17 w zamkniętych kopertach lub przesyłać na adres:

Urząd Miejski w Gdańsku
ul. Nowe Ogrody 8/12
80-803 Gdańsk

z następującą adnotacją:

„nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze:
Kierownik Referatu Profilaktyki i Promocji Zdrowia
w Wydziale Spraw Społecznych
K 14 / 10".

w terminie od 4.02.2010 r. do 18.02.2010 r., decyduje data wpływu oferty do Urzędu.

Informacje o przebiegu naboru, prowadzonego na zasadzie jawności i konkurencyjności i o jego ewentualnym rozstrzygnięciu, zostaną upowszechnione w BIP www.gdansk.pl i na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Gdańsku.Informujemy, że nadsyłanych ofert nie zwracamy.

Z kandydatem wyłonionym w drodze naboru zostanie zawarta umowa o pracę na czas określony, a w przypadku braku zastrzeżeń po upływie tego okresu zostanie zawarta kolejna umowa .

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV, powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101 ,poz. 926 z póź. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458 z póź. zm.)".